"De fato, o grande desafio da gestão neste cenário de hipercompetitividade é fazer o amanhã hoje. E a gestão do valor humano, como proposto aqui, é a alavanca fundamental nesta empreitada."
Françoise Trapenard
Vice-Presidente de Recursos Humanos
TELEFÔNICA no Brasil
Livro sobre Administração
PRISMA – Girando a Pirâmide Corporativa
Alinhado com a frase de Albert Einstein: “Os problemas não podem ser resolvidos em um mesmo nível de pensamento no qual foram gerados”, o autor escreveu um diário de bordo para todos que querem multiplicar o seu potencial produtivo individual - e corporativo, imaginando a empresa como um ser vivo.
A TOTVS é uma empresa de software, inovação, relacionamento e suporte à gestão, líder absoluta no Brasil, com 38,03% de share de mercado, a maior empresa de softwares aplicativos sediada em países emergentes e a 8ª maior do mundo no setor
A PlanWork Tecnologia da Informação chegou ao mercado em 2005 com a finalidade de suprir uma deficiência comum nas pequenas e médias empresas: a ausência de equipes especializadas dedicadas à implementação de projetos de informatização dos negócios baseados no Enterprise Resouce Planning e Business Intelligence, que exigem amplos conhecimentos do negócio e o foco do cliente na hora de criar e implantar projetos de gestão administrativa.
Diversidade Multicultural Curso in company de Gestão Empresarial
Como lidar com a diversidade Multicultural Corporativa O oxigênio para a Inteligência Competitiva
A oxigenação que cada pessoa pode oferecer por sua diferença cultural é a chave da inovação, hoje reconhecida como uma competência central dos negócios. O espectro do multiculturalismo, olhando o “continente” Brasil e os cinco continentes, evidencia um mix bem diferenciado de costumes e hábitos que devem ser incorporados por todos que querem se sair bem ao lidar com outras culturas.
Objetivo
Capacitar para se tornar um Gestor Multicultural, que sabe oxigenar a Inteligência Competitiva como fonte de abertura mental, enriquecimento comportamental e inovação competitiva.
Diferencial
Modelo embasado na própria vivência do Facilitador Empresarial Werner Kugelmeier, fundamentada em sua vida pessoal bicultural e profissional internacional.
Conteúdo Programático
Inteligência Multicultural - por que vale a pena?
Como oxigenar o clima corporativo e individual;
Como desenvolver as competências multiculturais;
Como aprender com as diferenças multiculturais;
Como capitalizar a vantagem competitiva multicultural;
Como lidar com ética e poder nas relações multiculturais;
Como gerenciar a carreira multicultural;
Sede Brasil – Estratégias de Sucesso para Empresas.
A quem se destina
A todos aqueles que querem aplicar a Diversidade Multicultural para oxigenar a Inteligência Competitiva.
Depoimento
“A análise transversal busca a importância da diversidade cultural, étnica, social e sexual, para tornar clara a sua relação de causa com a inovação – é assim que dá para entender a história corporativa contemporânea, mas com a mente no futuro”.
Rubens Mazzali Diretor da Sapio Brasil S.A. Sustentabilidade Estratégica
Conheça agora o Facilitador Werner Kugelmeier
Werner Kugelmeier é alemão, casado, três filhos
Jurista e Administrador de Empresas, graduado na Alemanha
Carreira de 25 anos em multinacionais no Brasil
Aperfeiçoamento profissional nos EUA
Viagens de negócio para mais de 60 países, nos 5 continentes
Desde 2000, atuando na Educação Corporativa e Executiva
Autor do Livro PRISMA - girando a pirâmide corporativa
Facilitador de Cursos de Gestão Empresarial
Palestrante sobre temas de Gestão Empresarial
Ministra suas palestras e cursos nos idiomas português, inglês e alemão
Proprietário da WK PRISMA - Educação Corporativa Modular
Apresentação
Inspirador, levando o grupo a gerenciar o caso de sua gestão empresarial.
Sessões vivenciais, com total interação dos participantes (brainstorming).
Desenvolvimento de casos práticos espelhados na realidade da empresa.
Material de apoio
Modelos de práticas
Ferramentas gerenciais
Guias para implementação
CD, sob solicitação
Livro “PRISMA – girando a pirâmide corporativa”
Quorum
5 a 20 participantes
Carga horária
8 ou 16 horas
Idiomas
Portugûes English Deutsch
Avaliação média dos seminários situa-se entre “ótimo” e “excelente”
Contrate o Curso in company DIVERSIDADE MULTICULTURAL com Werner Kugelmeier para que sua Organização e Gestores desfrutem das mais modernas práticas de Gestão Empresarial!
Objetivo
Deutsch 
